Vakantiedagen
Als uitzendkracht heb je net zoals elke werknemer recht op vakantiedagen en 8% vakantietoeslag op je brutoloon (uitbetaling in juni). Vakantiedagen bouw je op over je verdiende loon: bij een volledige werkweek heb je als uitzendkracht recht op tenminste vier maal de overeengekomen arbeidsduur per week. Wanneer je als uitzendkracht niet een volledige werkweek werkt of minder dan een jaar in dienst bent, dan bouw je een evenredig deel op. Als uitzendkracht kan je deze vakantiedagen opnemen als betaalde dagen, of laten uitbetalen aan het einde van de arbeidsovereenkomst.